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宝兴县切实加强派驻纪检干部管理

 【发布日期:2018-08-08】 【字号: 】  【关闭此页

       派驻纪检组筹备组成立以来,宝兴县切实加强派驻纪检组筹备组规范管理,促进派驻纪检组筹备组工作推进,充分发挥“派”的权威、“驻”的优势。

       一是明确职责定位,厘清责任。定位准才能责任清,责任清才能会担当,印发了《关于进一步理顺派驻机构关系明确职责权限的通知》及《宝兴县纪委监委促进派驻纪检组履职尽责相关措施清单》,对派驻机构的工作关系、工作职责、监督权限等进行了明确,使派驻纪检干部强化责任担当,专注监督执纪问责,全面履行党章赋予的职责,当好“探头”“前哨”,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。派驻纪检组筹备组成立以来,约谈部门班子成员23人次,约谈其他干部27人次,线索处置3件,谈话函询8人。

       二是规范日常管理,务求实效。印发了《关于加强领导干部外出报备工作的通知》及《关于明确过渡期间派驻纪检组相关保障的通知》,对派驻纪检干部外出报备、考勤、请销假问题等进行了规范,要求派驻纪检干部严格以纪律和规距为准蝇,带头树立忠诚、干净、担当的良好形象。

       三是强化业务培训,提升技能。一方面,县纪委通过组织专题业务培训、每周学习例会、开展“大学习、大讨论、大调研”活动等方式,加强派驻纪检干部培训,目前共培训派驻纪检干部64人次。另一方面,采取走出去的方式,有计划选派派驻纪检干部到委机关挂职锻炼,目前,抽调3名派驻纪检干部参与巡察工作,切实解决本领恐慌问题,不断提高工作水平和工作能力。同时,还要求派驻纪检干部要加强自学,坚持学思践悟、知行合一,边学边干边思考,提高解决问题的能力。